Nie żegnajmy,
mówmy do zobaczenia...

#HRwspiera to wielopoziomowy projekt wsparcia dla osób, firm i instytucji, które w nawet w najmniejszym stopniu dotknął aktualny kryzys. Wraz z grupą ekspertów stworzyliśmy “opatrunek kompetencyjny”, skierowany do wszystkich członków organizacji, którzy muszą zmierzyć się z faktem zwolnień. Łącząc element psychologiczny oraz technologiczny, proponujemy konkretne działania i realną pomoc zwalnianym pracownikom oraz firmom redukującym zatrudnienie.

Sprawdź, jak chcemy pomóc! Manifest

Do kogo kierujemy akcję #HRwspiera?

Nie kwestionujemy przyczyn oraz zasadności zwolnień w organizacjach - szczególnie w czasie epidemii, w którym przyszło nam żyć.
#HRwspiera odpowiada na pytania:
Co zrobić, by organizacje żegnały pracowników zachowując podmiotowość OBYDWU STRON?
Jak przygotować proces pożegnania pracowników z zachowaniem należytej staranności oraz godności i szacunku OBYDWU STRON?
Jak przygotować zwalniane osoby do odnalezienia się w nowej rzeczywistości i poszukiwań pracy?
Szukając odpowiedzi na powyższe pytania, przygotowaliśmy propozycję realnego wsparcia:

DLA OSÓB ZWOLNIONYCH

Baza wiedzy, kreator CV i zbiór ofert pracy

Osobom szukającym pracy zapewniamy darmowy dostęp do bazy wiedzy, materiałów edukacyjnych (artykuły i filmy video), kreatora CV, zdalnych szkoleń i warsztatów oraz zbioru aktualnych ofert pracy, publikowanych przez Pracodawców, którzy dołączyli do akcji #HRwspiera.

Szukasz pracy? Zarejestruj się i skorzystaj z przygotowanych rozwiązań oraz zwiększ swoje szanse na znalezienie nowej pracy!

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ

DLA FIRM ZWALNIAJĄCYCH

Outplacement online i wsparcie ekspertów

Firmom redukującym zatrudnienie lub planującym zwolnienia, udostępniamy darmowy dostęp do narzędzia z gotowym procesem outplacementu online. Dodatkowo oferujemy możliwość zaprojektowania i realizację „uszytego na miarę” programu zwolnień (indywidualnego lub grupowego) na specjalnych warunkach.

Zwalniasz lub planujesz zwolnienia pracowników? Skontaktuj się z nami i pozwól nam pomóc. Wykorzystaj wsparcie i wiedzę ekspertów #HRwspiera!

POZNAJ SZCZEGÓŁY

DLA FIRM REKRUTUJĄCYCH

System ATS i źródło Kandydatów

Firmom, które nadal aktywnie rekrutują, zapewniamy bezpłatny dostęp do systemu ATS, automatycznej publikacji ofert pracy i zwiększenia zasięgu ogłoszeń rekrutacyjnych, jednocześnie niosąc pomoc.

Rekrutujesz i chcesz pomóc? Dołącz do akcji #HRwspiera i dodaj aktualne oferty pracy. Pomóż osobom, które straciły zatrudnienie znaleźć nowe miejsce pracy.

DOŁĄCZ DO AKCJI

Nasze osiągnięcia

Rozpoczęliśmy akcję #HRwspiera pod koniec kwietnia, do tej pory, dzięki zaangażowaniu całego zespołu uzyskaliśmy

0

aktualnych
ofert pracy

0

zarejestrowanych
użytkowników

0

aktywnych
firm

0

uczestników
webinarów

Zobacz więcej

Ambasadorzy i Eksperci

Poznaj naszych ambasadorów, ekspertów i partnerów. Osoby, firmy, instytucje od lat związane z obszarami psychologii, rekrutacji, outplacementu i szeroko rozumianego HRu oraz nowych technologii, bez chwili wahania i bezinteresownie dołączyły do inicjatywy #HRwspiera.

Arkadiusz Kuchto

Founder & CEO, HRlink

„Epidemia sparaliżowała działalność…

Czytaj więcej

Hubert Teichert

Founder, Teichert&Partners, Psychologia i biznes

„Większość firm planuje pożegnania…

Czytaj więcej

Paweł Brzeziński

Partner Zarządzający, Kancelaria Radców Prawnych Brzeziński Gregorczyk

„W czasach COVID-19 sytuacja…

Czytaj więcej

Alina Michałek

Expert HR, HRlink

„Rynek pracy, podobnie jak całą…

Czytaj więcej

Kasia Tang

Katarzyna Tang, Sourcing & Recruiting Trainer

„Poszukiwanie pracy to nie lada wyzwanie…

Czytaj więcej

Karolina Latus

HRBP, Trener HR i biznesu, Head hunter c-level

„Kompleksowe wsparcie zarówno pracowników…

Czytaj więcej

Maja Gojtowska

Konsultant EB, autorka Gojtowska.com

„Tąpniecie na polskim rynku pracy…

Czytaj więcej

Seria wydarzeń online

Celem zaplanowanych wydarzeń jest zapoznanie wszystkich aktualnych i potencjalnych grup uczestników procesu outplacementowego z jego specyfiką i etapami oraz z kontekstem strategicznym, psychologicznym, kompetencyjnym i prawnym.

W okresie 5 tygodni i serii zaplanowanych spotkań online, podzielimy się wiedzą i postaramy się odpowiedzieć na pytanie, na co zwrócić uwagę i jak przygotować siebie oraz organizację do przeprowadzenia procesu zwolnień, opartego na wiedzy i umiejętnościach oraz dającego poczucie stabilności dla OBYDWU STRON.

Zobacz agendę

Organizator

Partnerzy strategiczni

Pozostali partnerzy

  • Kontakt

    HRlink Sp. z o.o.

    al. Wojska Polskiego 8

    70-471 Szczecin

    NIP: 8513164774

    KRS: 0000431372

    REGON: 321264590

    Drogi Użytkowniku

    Chcemy, aby korzystanie z naszego Serwisu było dla Ciebie komfortowe. W tym celu staramy się dopasować dostępne w serwisie treści do Twoich zainteresowań i preferencji. Jest to możliwe dzięki przechowywaniu w Twojej przeglądarce plików cookies oraz przetwarzaniu przez HRlink Sp. z o. o. (administratora) danych osobowych w celach marketingowych oraz analitycznych i statystycznych. Przez dalsze korzystanie, bez zmian ustawień w zakresie prywatności, z naszego Serwisu wyrażasz zgodę na zapisywanie plików cookies w Twojej przeglądarce. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić ustawienia dotyczące plików cookie w swojej przeglądarce oraz uzyskać dodatkowe informacje o zasadach przetwarzania Twoich danych osobowych oraz przysługujących Ci prawach w naszej Polityce Prywatności.